Otro ejemplo de "la nueva forma de gobernar": Vuelven los Ministros y Subsecretarios a los directorios de las empresas públicas

En los últimos días el Gobierno de Piñera ha nominado a Ministros y subsecretario en los directorios de las empresas públicas. A Golborne en el directorio de ENAP como representante de la Corfo y a 2 subsecretarios en los distintos directorios de EFE y sus filiales (quienés aparecen "pituteando" en esos directorios son : Rodrigo Ubilla (sub de interior) en EFE MERVAL y Miguel Flores Subdere en la filial EFE trenes metropolitanos) .
Después del acuerdo Lagos-Longueira producto de los efectos del caso MOP-gate en el 2003 se legisló y "se sinceraron" las rentas de Ministros y subsecretarios para evitar pitutos, "sobres con recursos de los gastos reservados" y, por ello, la ley 19.813 creó una asignación de dirección superior que mejoró notablemente las rentas de estos altos directivos. Hoy un Ministro gana mensualmente $ 7.134.000 brutos y un Subsecretario $ 6.534.000, lo que terminó con los pitutos en los directorios de las empresas públicas.
En la larga discusión legislativa sobre la presencia de Ministros y subsecretarios en los directorios de las empresas pùblicas;la derecha (UDI-RN) permanentemente criticó la presencia de Ministros y subsecretarios en esos directorios señalando que eran meros pitutos, ya que no se dedicaban a plenitud a la tarea de ser director y ese criterio se convirtió en consenso político para el proyecto que modernizó el Gobierno corporativo de Codelco que se estructuró sobre la base de tener directorios 100% profesionalizados lo que excluyó a Ministros y subsecretarios, tal como lo sugiere la OCDE.

Y hoy estando en el Gobierno la coalición derechista -nuevamente- no cumple: envia un proyecto de ley sobre ENAP para que Ministro de minería (L. Golborne) esté en el directorio de ENAP y como transición lo nombra en el directorio como representante Corfo y nomina a Ubilla y Flores subsecretarios de la Moneda en "pitutos" en directorios de EFE.

Lo que ENAP necesita -y que reclama el país- es un proyecto de ley que modernice su gobierno corporativo y que tenga un directorio 100% profesional sin Ministros, que se sigan las recomendaciones OCDE.
Y que se terminen los pitutos de Ministros y Subsecretarios en las empresas públicas ya que están adecuadamente remunerados.